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IBM: Arbeiten im neuen Jahrzehnt

by Volker Weber

Dieses Buch beleuchtet innerhalb von fünf Kapiteln die wichtigsten Dimensionen unserer neuen Arbeitswelt mit Kernaussagen und Haupttrends. Die Konsequenzen und Herausforderungen für die Geschäftswelt werden erläutert sowie mögliche Lösungsstrategien aufgezeigt. Für die Versicherungsunternehmen gibt es eine Detailbetrachtung mit den besonders relevanten Aspekte und Konsequenzen für diese Branche.

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Comments

Nach einem ersten Überfliegen fallen mir zwei Dinge auf:
1. sehr Versicherungslastig,
2. obwohl Kapitel von "Talent" die Rede ist, wurde nicht verstanden, was Talent für das Unternehmen bedeutet.
Fazit: Buch bleibt in der Denke der Tayloristischen Organisation stecken.

Daher empfehle ich die Studie von Dr. Gerhard Wohland: Vom Wissen zum Können ... http://www.detecon.com/media.php/publications/studies/de/Hoechstleister.pdf

Werner Motzet, 2012-10-01 16:14

"... Technologie-Quantensprung" (hinter dem More-Link) - immer wieder lustig, wie das Wort "Quantensprung" verwendet wird. Eigentlich ist es ja eine winzige Zustandsänderung. Siehe auch "Atombusen". ;-)

Thomas Langel, 2012-10-01 19:57

"Wie smart und agil muss eine Organisation aufgestellt sein, damit sie auch smart und agil handeln kann?"

Asking customers to order books by e-mail is not smart work at all.

Torben Vendelev, 2012-10-03 19:26

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